2022年基层党委换届工作流程

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2022年基层党委换届工作流程

基层党委换届工作流程5篇

【篇1】基层党委换届工作流程

乡镇党委换届选举工作流程

(供参考)

依照《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的规定,结合市委关于乡镇党委换届选举工作方案要求,根据以往工作经验,乡镇党委换届选举工作大体分为四个方面内容和三十四项程序:

一、大会筹备工作

(一)党委研究决定召开党员代表大会的有关事宜。各乡镇党委按照《党章》和《登封市乡镇党委换届选举工作方案》,结合实际,召开党委会议,研究确定召开党员代表大会的时间、指导思想、主要议程、代表名额、代表构成的指导性比例、代表分配方案、代表选举产生办法;
安排换届选举工作计划,明确人员分工;
强调换届工作纪律。

(二)向市委呈报召开党员代表大会的请示。在规定时间内,向市委呈报《关于召开中国共产党xxx第x次代表大会的请示》(样例1)。主要内容是:大会召开的时间、指导思想、主要议程,代表名额、构成比例及产生办法,新一届党委、纪委委员的名额及差额比例,选举办法等。

(三)成立党员代表大会筹备工作机构。召开党员代表大会的请示经市委批准后,即开始筹备工作。首先成立筹备工作领导小组,下设秘书组、组织组、会务组、生活组,分工负责具体筹备工作,做到责任明确,按期完成(筹备工作就绪后,各组即转为大会的工作机构)。

(四)成立代表资格审查小组。在选举代表之前,党委要成立代表资格审查小组,一般由纪委书记、组织委员和其他熟悉党务工作的同志,以及计生、综治、信访等部门的同志组成,其主要任务是对代表的选举情况及时进行了解和指导,审查代表的产生程序和资格,并负责向代表大会预备会议报告。

(五)发出召开代表大会通知。乡镇党委要根据党委决定和市委批复的精神,起草下发《关于召开中国共产党xxx第x次代表大会的通知》。其主要内容是:召开党员代表大会的时间,大会的指导思想和主要任务,代表的名额、构成比例、分配方案、代表条件、选举办法、选举时间,明确换届纪律等。划分选举单位,一般以独立总支或支部划分,规模较大、数量较多的流动党员党支部也要按组织隶属关系划分为代表选举单位。

(六)搞好宣传教育工作。在党委发出做好召开党员代表大会筹备工作的通知后,各党支部要通过上党课、过组织生活等形式,组织全体党员学习召开党员代表大会目的、意义,学习党的民主集中制和党员权利、义务,学习实行差额选举重要意义,学习中央、省、市关于严肃换届纪律的要求等,使广大党员正确行使权力,自觉认真地搞好本职工作,以实际行动迎接党员代表大会的召开。

(七)指导代表选举工作。推选产生代表,一般要采用“两推一选”的方法。首先,由选举单位按照超出分配代表名额30%的人数,通过组织党员推荐、群众推荐相结合的方式酝酿提出代表候选人推荐人选,并与乡镇党委沟通,提出代表候选人初步人选,在一定范围内公示(样例2);
其次在广泛征求党员、群众意见的基础上,由选举单位召开总支(支部)委员会确定代表候选人预备人选,报乡镇党委审查,确定代表候选人(差额比例不低于20%);
最后,由各选举单位召开党员大会,选举产生代表,报乡镇党委审批。乡镇党委要加强对所属党组织代表选举工作的指导。

(1)指导选举单位按文件规定的代表名额、差额比例和代表构成指导性比例,确定好代表候选人数量及结构。

(2)指导选举单位按“两推一选”的要求,确定好酝酿提名和选举办法,认真贯彻民主集中制原则,充分发扬民主,严格按民主程序办事。

(3)对选举单位提出的代表候选人预备人选名单进行审查,严格把好政治关。特别要注意征求纪检、信访、计生等部门的意见。发现不具备代表条件的人选,应建议选举单位及时进行更换。

(4)对需要分配到各选举单位选为代表的领导干部,经党委确定后,应及时向有关选举单位发出通知,将其分配到所属选举单位作为代表候选人,与所在单位提出的代表候选人一并进行选举。

(5) 组织选举代表。代表候选人名单确定之后,即可选举产生代表。支部党员大会选举代表的主要程序为:

①清点到会党员人数。到会的有选举权的党员人数超过应到会党员人数的五分之四,方能进行选举。应到会人数是指按规定需计算在应到会人数之内的有选举权的全体党员。党员因下列情况不能参加选举的,报经乡镇党委同意,并经党员大会通过,可以不计算在应到会人数之内:一是患有精神病或其它疾病导致不能表达本人意志的;
二是自费出国半年以上的;
三是虽未受到留党察看以上党纪处分,但正在拘留或服刑的;
四是年老体弱卧床不起和长期生病,生活不能自理的;
五是工作调动,下派锻炼、蹲点,外出学习或工作半年以上等,按规定应转走正式组织关系而没有转走的;
六是党员持《流动党员活动证》外出后,确因特殊情况无法到会的;
七是已经回原籍长期居住的离退休人员,因特殊情况,党员组织关系没有从原单位转到居住地党组织、确实不能到会的;
八是因各种原因,被停止组织生活的。

②强调换届纪律。对换届选举的纪律要求进行重申,确保每名党员正确行使民主权利。

③通过选举办法。选举办法可由乡镇党委换届筹备工作组事先拟制,但要提交选举单位党员大会酝酿讨论,并表决通过。其内容包括:一是制定选举办法的依据;
二是选举任务;
三是提名确定候选人的办法;
四是选举的方式、程序;
五是选举的有效性和有效票的规定;
六是确定当选人的原则,候选人、当选人名单排列顺序的规定;
七是填写选票的注意事项;
八是监、计票人的产生办法;
九是选举的纪律等。

④推选通过监票人,宣布计票人。监票人应由党性强、作风正派、办事公道,并熟悉选举工作的同志担任。监票人产生的程序是:由全体党员从本选举单位中不是候选人的正式党员中推荐,经党员大会表决通过,一般由三人组成。计票人由选举会议的主持人,从会议工作人员或不是候选人的党员中指定。

⑤宣布代表候选人名单。

⑥监票人当场检查票箱,计票人分发选票。大会主持人说明填写选票注意事项。

⑦选举人填写选票并投票。

⑧监、计票人清点选票,确认选举是否有效。

⑨计票人在监票人的监督下计票。

⑩报告被选举人得票情况。由总监票人向大会报告,并由大会主持人向大会宣布当选人名单。

(6)选举结果报乡镇党委审批。选举单位选举产生党代表后,应及时向乡镇党委呈报选举结果。报告内容一般包括选举产生党代表的会议形式、选举方式、代表名额、代表构成比例等,还应附代表名册、代表登记表等。乡镇党委收到报告后,经对选举单位的选举方式和代表资格的审查,基本符合要求后即应作出同意的批复。

(八)代表资格审查。代表资格审查小组按照《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的规定,审查代表是否符合代表条件,代表选举是否符合规定的程序,并起草代表资格审查报告。

(九)做好乡镇党委领导班子推荐考察工作。按照市委安排,及时召开乡镇党委领导班子民主推荐大会。召开民主推荐会前,将中共登封市委组织部《关于印发的通知》函发给每一位参加推荐的人员学习,要求自觉遵守并填写回执(《通知》附件2)寄回市委组织部;
在民主推荐时,组织开展严肃换届纪律情况问卷调查(《通知》附件4);
发布对考察对象的公示(《通知》附件5),将考察对象是否有违反换届纪律行为列入举报内容。

(十)向市委呈报党委、纪委候选人预备人选。各乡镇要在规定时间内,根据市委对乡镇党委、纪委组成名额和工作安排,召开党委会议,讨论确定候选人预备人选名单,并向市委呈报《关于中国共产党xxx第x届委员会和纪律检查委员会候选人预备人选的请示》(样例3),报告党委委员、书记、副书记,纪委委员、书记、副书记候选人预备名单,经市委同意后,方可提请党代会进行正式选举。两委委员候选人预备人选按姓氏笔划排列。

(十一)向市委呈报市四次党代会代表候选人预备人选。各党委要在规定时间内,根据市委分配的党代表名额、结构要求及下派党代表情况等,酝酿讨论出席市四次党代会代表候选人初步人选,经党委研究确定候选人预备人选名单,并向市委呈报《关于xxx选区出席中国共产党登封市第四次代表大会代表候选人预备人选的请示》(样例4),报告出席市四次党代会代表候选人预备人选的产生办法和候选人预备人选名册。名册按市委要求分类整理上报。

(十二)起草党委和纪委工作报告。乡镇党委应把起草党委和纪委工作的报告作为党代会筹备工作中一项重要工作来抓。一份好的工作报告必然会起到统一思想,振奋精神,明确目标,促进工作的作用。党委工作报告主要由两部分组成:一是回顾和总结党委在任期内的工作。包括实事求是地肯定成绩,找出存在的问题,总结经验教训;二是提出本乡镇十二五规划及主要措施。纪委工作报告,主要包括:一是回顾过去的工作;
二是总结纪律检查工作的基本经验;
三是提出十二五期间纪律检查工作的主要任务及措施。起草工作报告,党委和纪委要认真分析讨论,主要领导亲自参与。报告初稿形成后,要印发所属党组织征求意见,反复进行修改,之后提交党委、纪委全体会议讨论通过,纪委工作报告还要提交党委讨论通过。

(十三)制订选举办法。选举办法由上届党委制订,提请大会主席团讨论同意后,再提交各代表组讨论,经主席团汇总修改,提交大会通过后生效。

选举办法的主要内容包括:制定选举办法的依据;
选举的任务;
提名确定候选人的办法;
选举实施的方法、程序;
选举有效性和有效票的确定;
确定当选人的原则;
填写选票的注意事项;
候选人、当选人名单的排列顺序;
监票人、计票人的产生方法;
选举纪律。

(十四)提出大会主席团组成名单。党委根据会议的规模,提出大会主席团建议名单。建议名单一般应为党委组成人员、纪委负责人及各代表组负责人和其他有代表性的人员组成。大会主席团成员建议名单应由各代表组酝酿讨论,提交大会预备会议通过。大会主席团成员名单按姓氏笔划排列。

(十五)提出有关名单,编制代表名册。主要有:(1)提出大会秘书长建议名单;
(2)提出大会执行主席分组名单;
(3)提出大会副秘书长名单;
(4)编制代表名册;
(5)划分代表组,提出代表编组名单。

(十六)做好党员代表大会材料准备。主要为:(1)起草大会开幕词、闭幕词和关于党委、纪委工作报告的决议;
(2)起草大会议程和日程安排;
(3)起草总监票人关于填写选票注意事项的说明,选举工作的主持词;
(4)提供党委书记、副书记、委员,纪委书记、副书记、委员、出席市四次党代会代表候选人建议名单和候选人情况介绍及大会选举办法(草案);
(5)提供起草上届党委负责同志在代表组召集人会议上的讲话稿;
(6)起草预备会议、正式会议、主席团会议和党委、纪委一次全会等主持人的主持词;
(7)提供选票式样和计票统计表、计票结果报告、清点人数报告单、领发选票报告单、收回选票报告单等样式;
(8)起草大会须知。

(一般要采取党委书记、副书记、委员,纪委书记、副书记、委员由党代表大会一次选举产生,即直选。不实行直选的乡镇,本条第(4)项分开。)

(十七)召开党委会,审议党员代表大会的各项筹备工作。筹备工作基本结束后,召开党委会,听取筹备工作的情况汇报,审议通过:(1)党委、纪委工作报告;
(2)代表资格审查报告;
(3)大会议程和日程安排;
(4)大会主席团和秘书长建议名单;
(5)大会执行主席分组建议名单;
列席人员、邀请人员名单;
(6)党委书记、副书记、委员,纪委书记、副书记、纪委委员和出席市四次党代会代表候选人预备人选名单和大会选举办法(草案);
(7)大会会务工作中的有关事项。

(不实行直选的乡镇,本条第(6)项分开。)

(十八)做好临开会前的准备工作。主要有:(1)打印大会各种文件材料,并将有关材料装袋;
(2)制作代表证、列席证、工作人员证和总监票人、计票人佩条;
(3)准备票箱等选举用具;
(4)布置大会会场;
(5)向代表发出报到时间、地点的通知,附中共登封市委组织部《关于印发的通知》和《换届风气测评表》(《通知》附件6);
(6)联系邀请上级领导;
(7)落实代表食宿、医疗、文娱活动、会务用车等安排;
(8)组织接待代表报到。

二、大会预备会议

(十九)召开各代表组召集人会议。代表报到后及时召开各代表组召集人会议,会议由上届党委书记主持,主要内容是:(1)简要介绍大会的筹备情况;
(2)对代表资格审查报告、大会主席团和秘书长建议名单、大会议程(草案)及其他有关确认事项进行说明;
(3)布置各代表组推选正副组长;
(4)向代表提出开好大会的有关要求。

会前,提供会议主持人讲话稿。同时,将代表名册、代表组编组名单、代表资格审查报告、大会主席团和秘书长建议名单、大会议程(草案)发给上届党委委员和各代表组。

(二十)各代表组召开会议。各代表组召集人会议之后,各代表组分别召开会议。主要内容是:(1)传达代表组召集人会议的内容;
(2)推选代表组正副组长;
(3)审议代表资格审查报告;
(4)酝酿讨论大会主席团、秘书长名单和大会议程。

各代表组会议结束后,由大会秘书处负责收集代表组讨论情况并向党委汇报。如代表提出不同意见,及时进行调整修改,然后提交大会预备会议通过。

(二十一)召开大会预备会议。预备会议由上届党委书记主持,全体党代表参加。预备会议的议程有四项:(1)报告大会筹备工作情况;
(2)通过代表资格审查报告;
(3)通过大会主席团和秘书长名单;
(4)通过大会议程;
(5)宣布有关事项。

开会时,上届党委成员在主席台就坐,代表和列席人员按指定的座席就坐。会前,将大会主持词和需要大会通过的主席团名单、秘书长名单、大会议程提供给主持人;
将大会筹备工作的情况报告、代表资格审查报告提供给报告人。

预备会议结束后,将通过的报告、名单(去掉“建议”二字)、议程(去掉“草案”二字),在其标题下加上“(XXXX年X月X日中国共产党XXX第X次党员代表大会预备会议通过)”字样,及时印发各代表组(如提出修改意见,修改后再印发)。同时,将代表证、列席证、工作人员证分别发给代表、列席人员、工作人员,在大会期间佩带。

(二十二)大会主席团第一次会议。主席团和秘书长产生后,即召开主席团第一次会议。主要议程有:(1)明确大会主席团的任务;
(2) 通过大会日程;
(3)通过各代表组组长名单。

会前,将会议主持词提供给秘书长,将大会日程(草案)和各代表组组长、副组长建议名单发给主席团各成员。会后,将通过的日程、名单(去掉“草案”、“建议”),在大会日程的标题正文加上“(XXXX年X月X日,中国共产党XXX第X次党员代表大会第一次主席团会议通过)”字样,及时印发各代表组和有关人员。

三、代表大会召开

(二十三)举行党员代表大会开幕式。大会开幕式一般由乡镇长主持,正式代表、列席人员参加。大会主持人应说明到会代表人数,介绍列席人员,致辞欢迎来宾。主要程序是:(1)宣布大会开幕,全体起立,奏《国歌》;
(2)上级领导讲话(明确换届选举工作纪律要求);
(3)上届党委负责人代表上届委员会作工作报告;
(4)纪委负责人代表乡镇纪委作工作报告;
(5)宣布休会。

(二十四)召开各代表组会议,审议党委、纪委工作报告。审议党委、纪委工作报告,是代表行使监督、决策权的基本途径。大会一定要安排较多的时间让代表充分讨论,发表意见。对代表提出的合理意见,应吸纳到工作报告中去。主席团成员要和代表一起讨论。

(二十五)大会主席团第二次会议。各代表组讨论工作报告一定时间后,大会主席团举行第二次会议。其主要内容是:(1)听取各代表组对两个报告讨论情况的汇报;
(2)讨论通过大会《选举办法(草案)》,提交各代表组酝酿讨论;
(3)听取并讨论通过下届党委书记、副书记、委员和纪委书记、副书记、委员候选人建议名单的说明;
(4)讨论通过下届党委书记、副书记、委员,纪委书记、副书记、委员和出席市四次党代会代表候选人建议名单。

会前,要将主席团第二次会议主持词提供给主持人;
将大会选举办法(草案)、下届党委书记、副书记、委员,纪委书记、副书记、委员和出席市四次党代会代表候选人建议名单及情况介绍发给主席团成员。主席团会议通过后,及时印发各代表组讨论。

(不实行直选的,党委书记、副书记和纪委书记、副书记建议名单在主席团第三会议上讨论。)

(二十六)大会主席团第三次会议。各代表组分组讨论《选举办法(草案)》,“两委”候选人建议名单后,大会主席团举行第三次会议。其主要内容是:(1)通过两个报告决议(草案);
(2)听取各代表组讨论《选举办法(草案)》情况,修改完善《选举办法(草案)》;
(3)听取各代表组讨论党委书记、副书记、委员,纪委书记、副书记、委员和出席市四次党代会代表候选人建议名单情况,确定正式候选人名单,提交大会选举;
(4)通过总监票人、监票人建议名单,确定计票人名单。

(不实行直选的,本次会议还要讨论通过党委书记、副书记和纪委书记、副书记建议名单,并印发各代表组讨论。)

会前,把主席团第三次会议主持词送主持人;
把关于党委工作报告的决议(草案)、关于纪委工作报告的决议(草案)、“两委”班子候选人建议名单、出席市四次党代会代表候选人建议名单、监票人建议名单和计票人名单发给主席团成员。

会后,要抓紧下列工作,做到责任到人:(1)印制选票(样例5),并清点、包装好;
(2)准备好总监票人、监票人和计票人的标志佩条;
(3)培训监票人、计票人;
(4)准备好票箱、封条、剪刀;
(5)准备好计票统计表、计票结果报告单和清点人数、领发选票、收回选票报告单等表格用纸。

选票上候选人姓名按姓氏笔划为序排列,并写上填写说明(副书记候选人和市四次党代会下派代表按市委排名)。

(二十七)大会选举。由正式党代表参加,一般程序是:

(1)清点到会人数,看是否达到会议有效人数。按规定,参加选举大会的党员代表必须超过全体代表的五分之四,方能进行选举;

(2)通过大会选举办法;

(3)通过总监票人、监票人名单;

(4)宣布计票人名单;

(5)再次清点代表人数;

(6)监票人、计票人当众检查、密封票箱;

(7)领取并分发选票;

(8)说明填写选票方法;

(9)填写选票,依次投票;

(10)清点票数。收回的选票等于或少于发出的选票,选举有效;

(11)计票人在监票人的监督下进行计票;

(12)由总监票人向主席团和大会报告计票结果。

(二十八)大会主席团第四次会议。选举结束后,大会主席团立即举行第四次会议,主要议程是:听取总监票人报告大会选举计票结果,确认党委书记、副书记、委员,纪委书记、副书记、委员和出席市四次党代会代表名单。

(不实行直选的,本次会议要听取各代表组讨论党委书记、副书记和纪委书记、副书记建议名单情况,确定正式候选人名单;
确定党委第一次会议主持人和纪委第一次会议主持人。)

(不实行直选的继续,实行直选的跳过第二十九项和第三十项。)

(二十九)纪委第一次全体会议。纪委第一次全体会议选举纪委书记、副书记,选举结果报同级党的委员会通过。

(三十)党委第一次会议。党委第一次全体会议主要有两项内容:一是选举产生书记、副书记;
二是通过纪委第一次全体会议选举结果的报告。党委第一次全体会议的程序是:(1)宣读市委关于书记、副书记候选人建议名单的批复;
(2)推选监票人;
(3)发放选票,划写选票,投票计票;
(4)宣布选举结果;
(5)通过纪委第一次全体会议选出的纪委书记、副书记名单。

(三十一)大会闭幕式。大会闭幕式的内容有四项:一是通过《中国共产党xxx第x次代表大会关于中共xxx第x届委员会工作报告的决议》;
二是通过《中国共产党xxx第x次会议代表大会关于中共xxx纪律检查委员会工作报告的决议》;
三是宣布选举结果;
四是新当选乡镇党委书记讲话;
五是宣布大会闭幕,全体起立,奏《国际歌》,散会。

会议结束后,及时回收《换届风气测评表》,并汇总上报市委组织部。

四、大会后续工作

(三十二)呈报选举结果。大会选举结束和党委、纪委第一次全体会议召开后,党委将选举结果呈报市委(样例6),用以批准、备案。

(三十三)材料归档。对大会的有关材料,要按规定分类整理、立卷归档,并做好大会文件资料汇编工作。

(三十四)做好党代表大会工作总结。大会结束后,要对整个换届选举工作进行全面总结,总结出好的做法和经验,找出不足和有待改进的方面,以不断提高党代表大会的质量。


样例1:

X发〔2011〕X号

中共XXX委员会

关于召开中国共产党XXX第X次代表大会的请示

中共登封市委:

中国共产党XXX第X次代表大会是X年X月召开的,根据《党章》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》和市委关于乡镇党委换届工作安排,经研究,拟定于4月X日—X日召开中国共产党XXX第X次代表大会,现将有关事项请示如下:

一、指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的基本路线为指导,贯彻落实党的十七届三中、四中、五中全会精神,实事求是地总结五年来的工作,研究确定今后五年的工作规划,坚持以科学发展观统领经济社会发展全局,进一步把党委建设成为政治坚定、改革创新、联系群众、廉洁奉公、团结协调、政绩突出、结构合理的具有领导建设社会主义新农村能力的领导班子,为推动我乡(镇)经济社会科学发展、构建和谐社会奠定坚实的组织基础。

二、代表大会的主要议程

1、听取和审查中共XXX第X届委员会工作报告及关于XXX今后五年经济和社会发展规划的建议;

2、听取和审查中共XXX纪律检查委员会的工作报告;

3、选举产生中共XXX第X届委员会;

4、选举产生中共XXX纪律检查委员会;

5、选举产生出席市四次党代会代表。

三、代表名额、构成比例及产生办法

中共XXX第X次代表大会代表拟定为X名,其中乡(镇)村和各类经济组织中的党员干部代表的比例一般不超过60%,年龄在45岁以下的代表占50%左右,妇女代表占20%左右,大学生村干部代表占一定名额。(少数民族聚居的乡镇,应安排一定比例的少数民族代表。同时,还应注意安排外出务工党员代表。)

代表由各选举单位根据分配名额和有关要求,采取“两推一选”的办法推选产生。首先,由选举单位按照超出分配代表名额30%的人数,通过组织党员推荐、群众推荐相结合的方式酝酿提出代表候选人推荐人选,并与乡(镇)党委沟通,提出代表候选人初步人选,在一定范围内公示;
其次在广泛征求党员、群众意见的基础上,由选举单位召开总支(支部)委员会确定代表候选人预备人选,报乡(镇)党委审查,确定代表候选人;
最后,由各选举单位召开党员大会,选举产生代表,报乡(镇)党委审批。

四、党委、纪委委员名额及差额比例

XXX第X届委员会拟设委员7名,提名候选人9名,其中书记1名、副书记2名;
拟设纪委委员5名,提名候选人6名,其中书记1名、副书记1名。

五、选举办法

1、中共XXX第X次代表大会代表由各选举单位实行差额选举产生,差额比例不少于20%;

2、中共XXX第X届委员会委员、纪委委员由党员代表大会差额选举产生,差额比例不少于20%。党委书记、副书记和纪委书记、副书记由党代表大会等额选举产生。

以上选举均采用无记名投票方式。

当否,请批示。

中共XXX委员会

2011年3月 日

样例2:

XXX选区关于出席XXX乡(镇)第X次党代会

代表候选人初步人选的公示

按照XXX乡(镇)党委安排,XXX选区出席XXX乡(镇)第X次党代会代表 名。按照多于分配名额30%的要求,经过认真酝酿,并于 月 日组织全体党员和群众代表进行推荐,经过与乡(镇)党委沟通,确定代表候选人初步人选 名。名单如下:

XXX XXX XXX XXX XXX XXX XXX XXX

如以上人员有不符合代表资格条件和拉票等违反换届纪律的,请向XXX乡(镇)党委举报。

举报电话:

联 系 人:

XXX选区

2011年X月X日

样例3:

X发〔2011〕 号

关于中共XXX第X届委员会和纪律检查委员会

组成人员候选人预备人选的请示

中共登封市委:

根据中共登封市委《关于同意召开中国共产党XXX第X次代表大会的批复》(登文〔2011〕XXX号)精神和有关规定,我们组织全乡(镇)各级党组织和广大党员对第X届党委委员、纪委委员候选人初步人选进行了推荐、酝酿。在此基础上,我们于2011年X月X日召开了党委会,集体讨论、研究确定了中共XXX第X届委员会委员和纪律检查委员会委员候选人预备人选。现将有关事宜请示如下:

一、中共登封市委批准,中共XXX第X届委员会由7人组成。按照不低于20%的差额比例,我们提出XXX等9名同志为中共XXX第X届委员会委员候选人预备人选(差额2名)。

书记、副书记、委员候选人预备人选名单如下:

书 记:XXX

副书记:XXX XXX

委 员:XXX XXX XXX XXX XXX(回) XXX(女)

二、中共登封市委批准,中共XXX纪律检查委员会由5人组成。按照不低于20%的差额比例,我们提出XXX等X名同志为中共XXX纪律检查委员会委员候选人预备人选。

书记、副书记、委员候选人预备人选名单如下:

书记:XXX

副书记:XXX

委员:XXX XXX XXX XXX

特此请示。

中共XXX委员会

2011年X月X日

样例4:

X发〔2011〕 号

关于确定XXX出席中国共产党登封市第四次代表大会

代表候选人预备人选的情况报告

中共登封市委:

按照《中共登封市委关于召开中国共产党登封市第四次代表大会有关事项的通知》(登文〔2011〕XX号)要求,我乡(镇)经过自下而上,认真酝酿讨论,并于X月X日召开党委会,研究确定了XX名XXX出席中国共产党登封市第四次代表大会代表候选人预备人选。

确定的XX名代表候选人预备人选中,各级领导干部XX名,占XX%;
各类专业技术人员XX名,占XXX%;
劳动模范和先进人物XX名,占XX%。女同志XX名,占XX%。少数民族XX名,占XX%。

我们拟于4月X日召开党代表大会,正式选举产生XXX出席中国共产党登封市第四次代表大会代表。

妥否,请批示。

附:XXX出席中国共产党登封市第四次代表大会代表候选人预备人选名册

中共XXX委员会

2011年X月X日

样例5:

(票样一:党委书记、副书记、委员选票)

中国共产党×××第×届委员会

书记候选人1名,应选1名

副书记候选人2名,应选2名

委员候选人×名,其中差额×名,应选4名

(按姓氏笔画为序)

(票样二:纪委书记、副书记、委员选票)

中国共产党×××纪律检查委员会

书记候选人1名,应选1名

副书记候选人1名,应选1名

委员候选人×名,其中差额×名,应选3名

(按姓氏笔画为序)

(票样三:出席登封市四次党代会代表选票)

×××出席中国共产党登封市第四次代表大会代表候选人××名,应选××名

(登封市下派代表×名)

(×××代表×名,按姓氏笔画为序)

样例6:

X发〔2011〕X号

中共XXX委员会

关于中国共产党XXX第X次代表大会选举结果的

报 告

中共登封市委:

根据中共登封市委登文〔2011〕X号、X号文件批复,中国共产党XXX第X次代表大会于2011年4月X日-X日召开。大会审查通过了中共XXX第X届委员会工作报告和纪律检查委员会工作报告;
选举产生了中共XXX第X届委员会委员7名和纪律检查委员会委员5名;
选举产生了出席中国共产党登封市第四次代表大会代表X名。现将有关情况报告如下:

大会选举应参加代表XXX名,实参加XXX名,参加选举代表符合规定要求。大会选举采用无记名投票方式,实行差额选举。选举结果如下:

1、中共XXX第X届委员会

书记、副书记、委员候选人得票情况:

书 记:XXX X票

副书记:XXX X票 XXX X票

委 员:XXX X票 XXX X票 XXX X票 XXX X票

XXX X票 XXX X票

当选人名单(共7名,委员以姓氏笔画为序):

书 记:XXX

副书记:XXX XXX

委 员:XXX XXX XXX XXX

2、中共XXX纪律检查委员会

书记、副书记、委员候选人得票情况:

书 记:XXX X票

副书记:XXX X票

委 员:XXX X票 XXX X票 XXX X票 XXX X票

当选人名单(共5名,委员以姓氏笔画为序):

书 记:XXX

副书记:XXX

委 员:XXX XXX XXX

3、XXX出席中国共产党登封市第四次代表大会代表

候选人得票情况:

XXX X票 XXX X票 XXX X票 XXX X票 XXX X票

XXX X票 XXX X票 XXX X票 XXX X票 XXX X票

当选人名单(共X名,以姓氏笔画为序)

XXX XXX XXX XXX XXX XXX

以上报告,请批复。

中共XXX委员会

2011年4月 日

【篇2】基层党委换届工作流程

乡镇党委换届选举工作流程

  一、大会筹备工作

  (一)党委研究决定召开党员代表大会的有关事宜

  乡镇党委严格按照《党章》精神,结合本乡镇的实际,召开党委会议,专题研究确定:大会的指导思想和目的、任务;
拟定大会的主要议程,党员代表大会的代表名额、构成比例、代表条件及选举办法;
下届党委委员、书记、副书记和纪委委员、书记名额及“两委”委员选举方式。

  (二)向特区党委呈报召开党员代表大会的请示

  乡镇党委作出召开党员代表大会的决定后,要及时向特区党委呈报《关于召开中国共产党××第*次代表大会的请示》。其主要内容是:党员代表大会召开的时间、指导思想、任务和主要议程;
党员代表大会的代表名额、构成比例、差额比例、代表条件及选举办法;
下届党委和纪委的委员、书记、副书记名额及选举办法。

  党员代表大会的代表名额按特区党委分配的名额,由乡镇党委按照有利于党员了解和直接参与党内事务,有利于讨论决定问题的原则确定,报特区党委批准。代表的构成应从本乡镇的实际出发,按照所辖党组织的数量、党员人数和工作需要确定,不宜简单地按党员人数分配,要考虑代表的广泛性,既要保证有一定数量的领导干部,又要有一定数量的生产、工作一线的先进模范人物。拟作党委、纪委委员、书记、副书记的人选到有关选举单位进行选举。

  党员代表大会的代表候选人和乡镇党委、纪委委员候选人的差额比例,均不得少于20%。党委、纪委书记、副书记的选举,通常采取等额选举办法。这些,一般都需要在召开党员代表大会的请示中予以明确。

  (三)成立党员代表大会筹备工作机构

  召开党员代表大会的请示经特区党委批准后,即可开始筹备工作,成立筹备工作领导小组,由党委书记、副书记和其他有关负责人组成。根据工作需要,可下设秘书组、组织组、会务组、生活组等,分工负责具体筹备工作,做到责任明确,按期完成。

  (四)成立代表资格审查小组

  在代表选举之前,乡镇党委要成立代表资格审查小组。成员一般由分管副书记、纪委书记、组织委员及其他熟悉党的工作的同志组成,其主要任务是对代表的选举工作情况及时进行了解和指导,审查代表的产生程序和资格,写出代表资格审查报告,并负责向代表大会预备会议报告。

【篇3】基层党委换届工作流程

基层党委换届流程

基层党委换届流程换届程序

(一)党委会研究换届改选工作并作出决议,向上级党组织提出关于换届请示(二)换届改选前的准备工作

1.上级党组织批复同意后,召开党委(纪委)会,总结本届党委(纪委)工作,起草《党委(纪委)工作报告》拟定《换届改选日程安排》及《选举办法》。

2.召开支部书记会议,布置换届改选工作。

3.召开支部党员大会上,传达党委关于换届改选工作的计划和要求;
讨论《选举办法》;
讨论、酝酿党委(纪委)预选候选人名单。

4.召开支部书记会议,听取各支部讨论、酝酿预选候选人的意见。

5.召开各种形式的会议,征求党员对党委(纪委)工作报告的意见,根据党员的意见修改党委工作报告。

6.印制选票。布置会场,准备投票箱,确定和培训选举工作人员。(三)开党员大会或党员代表大会的预备会

1.讨论党委(纪委)的工作报告,提出修改意见;

2.表决通过《选举办法》,进行预选;

3.召开党委会、总结党委(纪委)换届预选情况,审查确定党委(纪委)正式候选人名单;
填写党委(纪委)候选人得票数局面报告,一并将情况报上级党组织同意后,转入正式选举。

(四)召党员大会或党员代表大会进行选举(五)新当选的党委(纪委)召开全体会议,无记名投票选举党委(纪委)正副书记

(六)向上级呈报《换届改选情况报告》

报告内容:换届改选概况、方法和步骤;
党委(纪委)正、副书记及和会分工,每个人的得票数及推选书记、副书记的票数

(七)将换届改选工作的文书、选票等材料封存归档

【篇4】基层党委换届工作流程

基层党委换届组织工作流程图

【篇5】基层党委换届工作流程

基层工会换届选举工作基本流程

基层工会按照《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》规定(三年或者五年)进行换届选举,是工会会员政治生活中的一件大事,也是工会组织贯彻民主集中制的具体体现。基层工会要认真细致做好换届的各项筹备工作,确保会议顺利召开,并取得圆满成功。基层工会换届改选工作拟分四个阶段进行:

 一、大会准备和宣传发动阶段 

1、召开工会委员会会议,讨论并通过召开工会会员(代表)大会的决定和工会换届改选工作方案,研究、确定筹备工作有关事项,并明确职责、落实分工。 

2、提出具体的大会工作方案,报同级党组织同意后,向上一级工会提出书面请示(内容大致包括:大会的目的、任务、指导思想、议程、时间、出席大会的代表名额,各方面代表的比例,新一届工会委员会委员、主席、副主席、经审会委员、主任、副主任和女职工委委员、主任、副主任的设置名额,本届工会任期时间)报请审批。 

3、召开所属分工会主席和工会小组长会议,动员部署召开工会会员(代表)大会有关事项。并运用各种形式开展对职工的宣传教育,动员会员提高认识,统一思想,努力工作,以新的形象,新的佳绩,实际行动迎接工会会员(代表)大会的召开。 

二、选举代表和组织酝酿工会“三委”委员候选人提名阶段(同时草拟大会各项文件材料见附例) 

1、印发《关于召开工会会员(代表)大会的通知》(内容大致包括:经党组织和上级工会同意,开会时间、大会任务、规模及代表的构成、条件和分配原则、大会筹备工作安排和要求)。并附大会代表名额分配表。 

2、指导所属分工会或工会小组做好选举代表工作,审查代表选举程序和代表资格。 

3、组织酝酿推荐工会委员会委员、主席、副主席、经费审查委员会委员、主任、副主任和女职工委员会委员、主任、副主任候选人建议名单。 

4、单位党组织征求上级工会对工会正、副主席人选的意见。根据党管干部的原则,同级党组织在确定工会正、副主席候选人时应事前与上级工会协商,并征得上级工会的同意,其形式为报送征求意见函。 

5、上报新一届工会委员会委员、主席、副主席和经费审查委员会、女职工委员会委员、主任、副主任候选人名单。工会在经民主推荐,同级党组织同意后,以书面形式并附“三委”候选人简介表报上级工会审批。 

三、召开预备会议和正式会议阶段(大会议程见附例) 

1、召开预备会议,审议通过工会换届改选筹备情况工作报告、代表资格审查报告、大会主席团成员名单及大会议程。 

2、召开正式会议,审议通过工会工作报告、财务工作报告、经审会工作报告(草案)和相应决议(草案)以及选举办法(草案);
通过大会选举工作人员及总监票人名单;
通过工会“三委”委员候选人名单;
组织进行选举;
宣布当选“三委”委员名单。 

3、宣布当选工会正、副主席和经费审查委员会、女职工委员会主任、副主任名单。

 四、会议总结阶段 

1、向本单位党组织和上级工会报告大会选举结果情况(报告内容大致包括:召开代表大会的时间、选举方式、应到会代表人数、有效票数、当选的工会委员会委员、主席、副主席、经费审查委员会、女职工委员会委员、主任、副主任的实际得票数【以得票数多少为序】以及本届工会任期时间),报请上级工会审批,上级工会批复并按工会干部的管理权限抄送选举单位党、政。

2、及时办理变更工会社团法人资格。

3、做好大会精神的传达工作,贯彻大会决议,健全工会委员会、经费审查委员会、女职工委员会工作制度。

4、做好会议文件、资料整理和立卷归档工作。

【附例】 关于××公司工会主席(副主席)人选的征求意见函 ××工会(上一级工会名称):
经公司党委研究,我单位工会主席×××同志因工作需要(或年龄原因),不再担任工会主席职务(或不再提名为新一届工会主席人选),拟提名×××同志为××公司工会第×届委员会主席(副主席)候选人。妥否,特致函你会,请予以考察、研究并复函。附:×××同志主要工作简历和现实工作表现材料 中共××公司委员会(章) ×年×月×日

【附例】 ××公司第二届职工代表大会暨工会委员会 换届改选筹备工作报告 第二届职工代表大会暨工会委员会换届改选大会(以下简称“二会”)筹备工作在党总支的关心下,在经理室的全力支持下,在各工会的密切配合下,在上级工会的热情指导下取得了满意的进展,使大会能顺利召开。在此,我代表“二会”筹备组将本次大会的筹备情况作简要汇报。公司党总支在7月初部署了召开“二会”的工作计划,成立了以公司党总支书记为组长,有上届工会委员、党办工作室有关人员等组成的“二会”筹备组,负责“二会”的前期准备工作。筹备组7月中旬拟定了“二会”工作方案,报市总工会,并经市总工会审核同意。按照“二会”工作方案,第二届工会委员会设委员7名,主席1名,经费审查委员会和女职工委员会同时换届,各设委员3名,主任委员1名。全公司分9个选区按代表条件推选了“二会”代表候选人,经各选区酝酿后以差额选举方式、通过无记名投票选出了49名正式代表,代表中包含公司领导干部、科技人员、女职工等各方面的成员,特别注意到了年轻职工的比例分配。各代表团同时推选了代表团团长。7月25日,代表团团长会议确定了职代会提案征集办法,明确了提案的范围、格式及提案征集截止时间等具体要求,并开始了职代会提案和对“二会”代表的意见征询工作。会议还部署了第二届工会委员会、经审会、女职工委员会委员候选人的推荐提名工作,要求各代表团在8月1日前完成工会“三委”候选人的推荐工作。8月1日,筹备组召开了由各代表团团长参加的“二会”联席预备会议,审议通过了提交大会表决的有关文件草案,其中有职代会提案及说明、《第二届工会委员会换届选举办法》等三个文件,通过了代表资格审查报告,产生了大会主席团,确认了大会议程。为了开好这次会议,公司经理室、工会都作了认真的准备。我们相信,这次会议在各位代表的努力下,将开成激励信心的大会、和谐创新的大会。最后,预祝大会圆满成功。 第二届职工代表大会暨工会委员会 

                          换届改选筹备组 ×年×月×日 

【附例】    

基层工会换届改选筹备阶段需要准备的 有 关 材 料 

1、大会文件:上一届工会委员会工作(总结)报告和经费审查委员会工作报告(含工会经费收支情况);
 

2、单位领导和上级工会领导讲话稿;
 

3、新一届工会“三委”委员候选人名单及简历情况介绍;
 4、代表资格审查报告(草案);
 5、大会议程及其日程安排;
 6、大会选举办法(草案);
 

7、大会选举工作人员及总监票人建议名单;
 8、大会主席团组成方案及主席团成员建议名单;
 9、大会代表名册、编团(组)及召集人名单;
 10、大会选举主持人主持词。   

【附例】 

基层工会换届改选大会主要议程 

     一、大会预备会

1、审议通过大会筹备工作报告(鼓掌通过);

2、审议通过工会会员代表资格审查报告(鼓掌通过);

3、通过大会主席团成员名单及大会议程(鼓掌通过);

4、宣布大会各代表团(组)组成方案和团(组)名单及大会有关事项。

二、大会开幕式

1、介绍参加大会的领导和嘉宾;

2、宣布会议开始,奏《国歌》;

3、共青团或相关组织向大会致词;

4、上级工会领导讲话;

5、作上一届工会工作报告;

6、作上一届工会经费审查工作(含工会经费收支情况)报告;

7、审议通过《工会工作报告》、《工会经费审查工作报告》(举手表决);

8、大会选举:(1)审议通过大会《选举办法》(举手表决);
(2)通过大会选举工作人员及总监票人名单(鼓掌通过);
(3)审议通过新一届工会“三委”委员候选人建议名单(举手表决),介绍工会“三委”委员候选人简历情况(以姓氏笔画为序);
(4)大会投票选举(计票时可安排领导讲话);
(5)宣布选举结果;
(6)当选委员代表发言
(7)审议通过大会决议(举手表决);
(8)本单位领导讲话
(9)宣布会议结束,奏《国际歌》。     

  

关于××工会委员会选举结果的请示

 ××工会: 

根据《中国工会章程》关于基层工会委员会任期的规定,我工会于x年x月x日召开工会会员(代表)大会进行了换届选举。(现有工会会员(代表)      名,参加选举的工会会员(代表)      名,经选举产生工会委员     名,经费审查委员    名,女职工委员    名。      同志任工会主席,         同志任工会副主席,         同志任经费审查委员会主任,         同志任女职工委员会主任。   

××工会委员会(盖章)

 ×年×月×日 

 

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